ナレッジワーカーについて知りたいですか?
- 「将来の進路選択の場面で、知識労働と肉体労働のどちらの職業に進むべきかを悩んでいる」
- 「残業なく短時間で帰れる人は、何が違うのかを知りたい」
このように、
- 知識労働と肉体労働の違いを学びたい学生や、
- 他者と差をつけたいビジネスパーソン
に向けて書かれた記事です。
なぜ、本当に優秀な人は1日4時間しか働いていないのかを説明していきます。
ナレッジワーカーとは
ナレッジワーカーとは、経営学者であるピーター・ドラッカーにより用いられた言葉で、高い成果を短時間で挙げる知識労働者のことを、「ナレッジワーカー」と呼びます。
ナレッジワーカーとはどのようなものなのかを詳しく説明します。
ナレッジワーカーは短時間労働
「ナレッジワーカー」はなぜ短時間労働になるのでしょうか?
それは、本当に優秀な人は、難しい業務に必要とされる集中力が非常に高いという業務の特性上、短い労働時間にならざるを得ないからです。
つまり、サボっているせいで4時間しか働いていないわけではありません。
短時間の働き方は、昭和時代の重工業の業務に携わってきた人から見れば、きっと驚かれると思います。
労働時間の短縮化は、現代の世の中が肉体労働から知識労働に変わってきたことが顕著に表れている事例であるとも言えます。
ナレッジワーカーの反意語はマニュアルワーカー(単純労働者)
ナレッジワーカーは知識労働者という意味です。
ナレッジワーカーの反意語はマニュアルワーカーで、単純労働者という意味になります。
単純労働者は、時間に対して対価を得る人のことを指します。
例えば、ワーキング・プアというのも類義語であり、長期間働いても給料が上がることがありません。
非正規雇用として仕事に従事する人は、マニュアルワーカーです。
AI技術が発達すれば、単純労働は人工知能に業務を代替されてしまういます。
その結果、マニュアルワーカーは今後ますます仕事が減ることになるはずです。
一方ナレッジワーカーは、人工知能のアルゴリズムを作成する側なので、今後も仕事は増え続けていくでしょう。
ナレッジワーカーとマニュアルワーカーの違いについて、詳細はこちらの記事をどうぞ。
多くの人が労働の定義を間違えている理由
多くの人が労働の定義を間違えている理由を説明します。
労働は時間ではなく成果に対して対価を得るべき
労働というのは時間に対して対価を得るものではなく、成果に対して対価を得るものです。
例えば、どれだけ長時間働いたかで対価を得ている人は、「やれ」と言われて強制されなければ動けない人が多いです。
そのため、このような人たちは会社に利用され、他者に支配される運命にあります。
一方で、高い成果に対して対価を得ている人はナレッジワーカーと呼ばれます。
ナレッジワーカーとは主に、個人事業主や法人の役員を指します。
成果が出てさえいれば、どれだけ短時間労働で努力を怠ったとしても、高い報酬を得ることができます。
一方で成果が出ていなければ、どれだけ長時間労働で努力をしようが、低い報酬しか得ることができません。
また、ナレッジワーカーは、時には低い報酬を得るどころか借金さえ背負うこともあります。
- 今よりも労働時間が短くなって
- 給料も上げて
- 休みも欲しい
などと会社に不満をいうのではなく、高い成果を上げることによって自分で、
- 労働時間
- 収入
- 休日日数
をコントロールできるようになりましょう。
それこそがナレッジワーカーのあるべき姿です。
ナレッジワーカーは、経験曲線の上昇幅が高い
ほぼあらゆる労働者に共通して、一つの業務に携わっていれば、経験曲線に基づいて生産性は上がっていきます。
しかし「高いスキルや知識が求められる難しい業務」に携わるナレッジワーカーは、単純作業に携わる肉体労働者と比較して、経験曲線の生産性の上昇幅が高いです。
その結果、労働時間が短くなり、収入もどんどん上がっていきます。
そのため5年・10年が経過する頃には、
- 一日8時間働いている肉体労働者よりも、
- 一日4時間しか働いていないナレッジワーカーの方が、
短時間で大きな収入を得るという逆転現象が起こります。
もしあなたが若いうちに「ナレッジワーカー」になることさえできれば、肉体労働者と大きな差をつけることができます。
というのも、現代は医療技術が進歩して寿命が延びているので、10年・20年後にはさらに生産性を上げることが可能だからです。
つまりナレッジワーカーの方が経験曲線の伸びシロが大きい点が、肉体労働者との大きな違いです。
ナレッジワーカーが8時間働いたらどうなるのか?
ナレッジワーカーが8時間働いたらどうなるのかということを説明します。
慣れ千葉日は4時間程度働けば十分役目を果たしているのであれ、それ以上働いてしまうと次の日に影響を及ぼします。
例えば疲労困憊で仕事がはかどらなくなってしまったり、精神的にうつ病に患ってしまったりするでしょう。
そのぐらい精神的に辛い仕事がナレッジワーカーの仕事だと言えます。
そのため、もしナレッジワーカーが1日8時間働いたとしたら、労働生産性が下がり、問題が発生してしまいかねません。
つまりナレッジワーカーとマニュアルワーカーは全く異なる業務内容であり、ナレッジワーカーの生産性が高まるほど、ナレッジワーカーの労働時間を長くするべきではないと言えます。
ナレッジワーカーは特定の職業に限定されない
ナレッジワーカーというのは、特定の職業に限定されません。
例えば医者や弁護士であれば、すべての人がナレッジワーカーかと言えばそうでもありません。
単純労働者として働く医者や弁護士も多数存在します。
医者弁護士が儲からない理由について、詳しくはこちらの記事をご覧ください。
ナレッジワーカーの具体例は森岡毅
例えば、経営者の中でも、ナレッジワーカーとして働いている人と、マニュアルワーカーとして働いている人がいます。
ナレッジワーカーとして働いてる人の具体例として、森岡毅さんが挙げられます。
彼はUSJをV字回復させた立役者であり、現在はマーケティング精鋭集団「刀」の代表を務めています。
ナレッジワーカーのお手本である森岡毅さんについて、詳しくはこちらの記事をご覧ください。
ナレッジワーカーは社会で求められている
ナレッジワーカーは社会で求められています。
例えば、人工知能の普及によって、ますますナレッジワーカーの仕事は増えています。
例えば、単純作業を機械に代替させるために、アルゴリズムを設計しているのがナレッジワーカーです。
つまりナレッジワーカーの仕事は今後も増え続けていくことが予想されており、社会で求められている人材だと言えます。
そのため、あなたが将来目指すべきはマニュアルワーカー(単純労働者)ではなく、ナレッジワーカー(知識労働者)とするべきです。
まとめ
あなたが今日初めて「ナレッジワーカー」の存在を知り、現在肉体労働者として働いている人であれば、成果を出しているトップの優秀な人材を羨むだろうと思います。
そのため、もしあなたがまだ学生であり、将来の進路選択の場面で知識労働者と肉体労働者のどちらの職業に進むべきかを悩んでいるとすれば、知識労働者の道に進むことをお勧めします。
さらにナレッジワーカーを目指して自己投資をし続け、TOP5%の人材へと成長しましょう。
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